Архив тэгов: Личностный рост

HR-бренд

3.12.2015 в 10:30 (время местное (Кузбасс)) в кафе-баре «Маяк» (БЦ «Маяк-Плаза»), пр. Октябрьский, 2б. Тема: Кадровая политика. Мотивация, обучение, найм и развитие лояльности персонала и ИТР. (Как эффективная корпоративная культура и привлекательный HR-брэнд повышает конкурентоспобность и выживаемость компаний на рынке) HR-бренд: что это такое и зачем он нужен? С каждым годом и работодателям, становится все…
Читать далее

Как легко увеличить свою эффективность в десятки раз

Хотите, чтобы темп роста Ваших доходов в 16 раз превышал нынешний уровень? Тогда прекратите заниматься тем, чем Вам не стоит заниматься, и посвятите большую часть своего времени более важным, приносящим доход видам деятельности, которые жизненно необходимы для Вашего бизнеса. Что же это за виды деятельности? Использование принципа Парето для увеличения объема доходов В 1906 году итальянский экономист по…
Читать далее

Цена халявы

Интервью моего коллеги бизнес-консультанта, Артёма Черепанова для программы “Прыгни выше головы” город Санкт-Петербург – “Цена халявы”

В чем секрет успешных людей?

Радислав Гандапас — самый известный в России специалист по лидерству. Автор 6 книг и 12 фильмов по лидерству и ораторскому искусству. Самый титулованный бизнес-тренер России, единственный в стране трижды был признан лучшим в профессии по результатам года. Лауреат Книжной премии Рунета 2013.

Официальный сайт: http://radislavgandapas.com/

SMART-цели и постановка СМАРТ целей

Методика постановки SMART-целей - пожалуй самая известная в целеполагании. Давайте разберемся, в чем она заключается, какие есть способы ее применения, а также в каких случаях и каким людям она подходит. Но сначала немного истории. В переводе с английского «smart» означает «умный» с оттенком «хитрый», «смекалистый». В нашем случае это слово является аббревиатурой, которую ввел Питер Друкер в…
Читать далее

Эйминг – новая теория достижения целей

Жизнь человека состоит из череды поставленных целей. Движение от одной цели к другой вмещает все то, что мы называем «жить». Когда в поле зрения не остается ни одной цели, жизнь как процесс, практически можно назвать прекратившейся. Цели сменяют друг друга намного интенсивнее, чем мы это себе представляем - каждый час, каждую минуту и даже каждую…
Читать далее